Nómina

Nuestros servicios de nómina

Somos expertos en los siguientes procesos y queremos ser tu aliado para darte tranquilidad en los procesos más operativos y normativos que tiene el área de Talento Humano:

• Cargue de novedades, liquidación de nómina mensual, seguridad social, interfaz contable y reporte a nómina electrónica.
• Equipo de operaciones que atenderá los requerimientos y necesidades de los colaboradores, para ellos se dispondrán los canales de comunicación idóneos y se establecerán tiempos de respuesta no mayor a 2 días para el envío de desprendibles, certificados laborales, certificados de ingresos y retenciones, soportes de pago de la seguridad social o atención a requerimientos correspondientes a su nómina.
• Garantía cero error. Descuento del 2% de la factura del mes en caso de que ocurra una incorrecta liquidación en conceptos de nómina.
• Costos asociados a la reportabilidad de la nómina electrónica.
• Generación de planos bancarios.
• Generación de planillas de seguridad social.
• Envío masivo por correo electrónico a cada colaborador con comprobantes
  mensuales de pago de nómina.
• Procesos específicos y liquidación de los mismos tales como: liquidación de interés de cesantías, envío de planillas de pago de cesantías para traslado a fondos, liquidación de prima de servicios, vacaciones, consolidados anuales, cálculo de liquidaciones de contratos y proyecciones de liquidaciones de prestaciones sociales, envío de certificados de ingresos y retenciones anuales, envío de medios magnéticos, actualización de alivios tributarios.
• Acompañamiento en solicitudes o requerimientos para entrega de información para UGPP de los periodos de operación en Payroll.
• Actualización normativa en aplicativo de liquidación de conceptos de nómina y respuestas a inquietudes sobre las mismas.
• Entrega de informe de gestión trimestral con KPI acordados previamente.
• Portal de autogestión web de con disponibilidad de consulta 24/7
• Migración de datos historicos de nominade 12 meses calendario
• Interfaz contable mensual, debidamente conciliada bajo las cuentas usadas en la nómina (seguridad social, pagos, liquidaciones y prestaciones sociales)
• Formato 2276 información exógena anual.
• Aclaración de dudas o conciliaciones que surjan en el ejercicio mensual.
• Conceptos de nómina para el formato 1001 (5010, 5011, 5012 más los que
  relacionen información de nómina)
• Pasivos laborales del formato 1009. Concepto 2205.
• Informes requeridos por el CONTRATANTE que estén relacionados nómina,
  seguridad social e información de los empleados afiliados